近日，陜西省國資委召開系統企業黨支部標準化規范化建設經驗交流會。會上，中陜核宜威新能源有限公司黨支部被陜西省國資委授予“省國資系統企業標準化規范化建設示范黨支部”榮譽稱號。

公司黨支部經中陜核集團黨委推薦申報，嚴格對照《陜西省國資委黨支部標準化規范化建設專項行動中的建設標準》組織了自查自評。經過扎實準備，8月13日，宜威公司黨支部接受了省國資委的驗收檢查，驗收檢查組一行通過聽取公司黨支部書記關于黨支部標準化規范化建設的工作匯報，逐項查閱紀實資料，并與參會人員進行交流，對公司黨支部標準化規范化建設工作給予充分肯定。

宜威公司黨支部始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在中陜核集團黨委的正確領導下，圍繞提升黨建工作科學化水平、發揮黨組織戰斗堡壘作用為總目標，堅持把支部黨建工作同生產經營工作同謀劃、同部署、同落實，積極推動黨建引領，鍛造堅強戰斗堡壘。

一是把方向，管大局，推動公司經濟實現快速發展。堅持黨對企業發展的全面領導，堅持支委會集體研究“三重一大”事項，對涉及公司發展規劃、重大項目投資、重要人事安排等事項集體把關，2021年度依據行業發展形勢，支委會審時度勢做出調整細化公司發展思路決定，明確公司打造以地熱能開發利用為特色的綜合能源服務企業發展思路，確保公司沿著科學的方向前進；支委主要領導以上率下，通過設立黨員責任區、黨員示范崗、黨員先鋒隊等，帶領黨員沖鋒在前，抓實抓好抓細各項生產經營工作，近年來公司黨支部帶領廣大黨員干部積極開拓市場、承攬項目，先后承攬并實施了一批優質能源服務項目和北方地區清潔能源改造項目，公司經營規?？焖偬嵘?，經營收入保持高速增長。

二是建制度，強管理，推動公司組織建設更加完善。認真落實《中國共產黨支部工作條例（試行）》，按期完成換屆選舉，選優配強黨支部書記、紀檢委員和組織宣傳委員，加強班子隊伍建設。先后修訂完善《支委會議事規則》《黨支部工作實施細則》等規章制度，嚴格執行“第一議題”，落實“三會一課”等組織生活制度，不斷明確黨組織工作流程和標準，提高工作效率和質量，黨組織生活更加規范。堅持“把骨干培養成黨員，把黨員培養成骨干”的“雙培養”機制，不斷在生產經營一線、青年職工和高學歷高職稱群體中發展黨員，優化黨員結構，目前公司黨員人數由成立之初的11人發展到目前的24人，黨員數量、質量穩步提高。

三是抓改革，促發展，推動公司運營機制更加靈活。黨支部深入貫徹國企改革三年行動精神，持續加強干部隊伍建設，推動建立市場化的選人用人機制，先后開展經理層成員公開競聘和任期制契約化管理、管理人員競爭上崗和“不勝任退出”等工作，為企業選優配強領導干部，目前公司已全面實現經理層市場化選聘和管理崗位公開競聘，一批能力強、素養高、有活力的干部走上管理崗位；堅持“業績導向”，組織召開全員營銷大會，簽訂個人營銷目標責任書確保責任到人、指標到人，動員全員參與到公司營銷工作中，為公司持續發展打下基礎；堅持黨管人才原則，公司黨支部在抓好政治理論學習的同時，圍繞“雙碳”政策、“地熱能應用技術”“空氣源聯供技術”等行業政策、業務知識，組織開展各類學習培訓，不斷提升黨員干部的業務能力和水平。

四是塑文化，聚人心，凝聚推動公司發展強大合力。公司黨支部高度重視企業文化建設，近年來結合公司產業發展實際，形成了“成人達己、冷暖相伴”的經營文化、“干就干好、干好干快”的工作文化、“陽光、友愛、包容、向上”的團隊文化和“中正有為、清澈見底”的廉潔文化，廣大黨員干部職工干事創業的信心進一步增強，投入生產經營的姿態更加昂揚。同時，黨支部還通過“學習強國”和公司官網、微信公眾號等網絡信息載體及線下學習宣傳園地廣泛宣教、組織黨員過“政治生日”活動等，營造了濃厚的學習宣傳氛圍，形成了良好的企業環境。 

近年來，支部先后榮獲中陜核集團“先進基層黨組織”和“標準化規范化建設示范黨支部”稱號。榮譽既是肯定，更是鞭策。下一步，宜威公司黨支部將持續鞏固標準化規范化建設成果，積極探索黨建業務雙融合，繼續夯實工作基礎、加強規范建設，提煉總結好經驗、好做法，積極與其他標準化規范化示范黨支部單位開展結對共建活動，互學互促相互提高，不斷增強黨支部的創造力、凝聚力、戰斗力，切實把黨支部建設成教育黨員的學校、團結群眾的核心、攻堅克難的堡壘，不斷提高支部工作標準化規范化水平。